Haber, veri ve hesaplama
BIST 100

11.797,70▲ +%3,22

Dolar

49,40 ₺▼ -%0,06

Euro

55,57 ₺▲ +%0,21

Gram Altın

6.555,63 ₺▼ -%0,47

Ons Altın ($)

4.128,76 $▼ -%0,42

Bitcoin

82.527 $▲ +%0,64

Brent Petrol

105,32 $▼ -%0,74

Otomobil

BMW'den Dev Dönüşüm Hamlesi: Gönüllü Ayrılık Paketleri 650 Bin Euroyu Buluyor

Bavyeralı üretici BMW, yeni nesil otomotiv teknolojilerine ve elektrikli dönüşüme odaklanırken başlattığı gönüllü ayrılık programında üst sınırda 650 bin avroyu aşan tazminat paketleri sunuyor.

Alman premium otomobil üreticisi BMW, 2027 yılı sonuna kadar yaklaşık 8.000 pozisyonu azaltmayı hedefleyen kapsamlı bir yeniden yapılanma programı devreye aldı. Şirket içi açılan özel gönüllü ayrılık portalı, çalışanların kendilerine sunulan tazminat tekliflerini öğrenmek istemesi üzerine yoğun trafik nedeniyle geçici olarak kilitlendi. Masadaki bazı münferit tekliflerin 650 bin avroyu (yaklaşık 730 bin dolar) aştığı belirtiliyor.

Handelsblatt'ın ulaştığı şirket içi belgelere göre, yaklaşık 50.000 personelin erişimine sunulan sistemde hesaplanan tutarlar sabit bir maaş çarpanından ibaret değil. Tazminat miktarları personelin mevcut maaşı, yaş kriteri ve şirkette geçirdiği hizmet süresine göre şekilleniyor. Üst limit olarak kayda geçen 650 bin avroluk tutar, uzun yıllardır markaya hizmet eden ve üst kademede yer alan kıdemli çalışanlar için geçerli tavan sınır olarak dikkat çekiyor.

BMW yönetimi, ayrılmak isteyen çalışanlara 31 Mart 2027 veya 31 Ekim 2027 olmak üzere iki ayrı takvim alternatifi sunuyor. Daha erken olan Mart 2027 tarihini tercih ederek sürecin hızlanmasını sağlayan personele ek bir 'Turbo Bonus' ödemesi taahhüt ediliyor. Çalışanlar tazminatlarını toplu para, dönemsel taksitler, emeklilik fonu katkısı veya özel sigorta ödemeleri gibi farklı modellerle tahsil edebiliyor.

Tazminat paketinde otomobil meraklılarının aşina olduğu marka ayrıcalıkları da korunuyor. 31 Ekim 2027 tarihi itibarıyla 55 yaşına ulaşan çalışanlar klasik BMW emeklilik haklarına kavuşurken, ayrılan belirli personele yeni ve ikinci el BMW modellerinde uygulanan özel şirket indirimlerinden faydalanma imkanı tanınmaya devam edecek.

Otomotiv endüstrisinde benzer bir dönüşüm baskısı diğer markalarda da görülüyor. Porsche yaklaşık 5.000 pozisyonu etkileyebilecek benzer tasarruf adımlarını gündeme alırken, İngiliz üretici Jaguar Land Rover da kendi gönüllü çıkış programlarını uygulamaya koymuştu. Bavyeralı devin başlattığı bu süreç 31 Ekim 2027 itibarıyla tamamen tamamlanmış olacak.

Paylaş: